5月9日，工銀瑞信基金換帥，原總經理郭特華轉任公司董事長，王海璐出任公司總經理。近兩年，銀行系公募高管多有變更，由總經理升任董事長的情況也并不鮮見，業內人士認為這是較好的安排。

    工銀瑞信迎新“掌門人”

    工銀瑞信基金5月9日發布《工銀瑞信基金管理有限公司關于董事長和總經理變更的公告》，自2019年5月8日起，原總經理郭特華轉任公司董事長，王海璐出任公司總經理。

    公告顯示，王海璐1997年7月開始先后在中國工商銀行總行管理信息部、辦公室、金融市場部工作；2010年9月至2019年1月，任中國工商銀行總行金融市場部副總經理；2019年1月加入工銀瑞信基金管理有限公司，擔任公司黨委書記。

    從個人履歷看，王海璐與郭特華這兩位女性掌門人有著極為相似的特點：出身工商銀行，年富力強，專業性強。對于金融市場的深入洞察加上國際化視野，王海璐擔任總經理有望進一步鞏固工銀瑞信在養老金、固定收益及海外投資等業務上的領先優勢，進一步推動公司專業化、特色化、國際化發展。作為業內首家銀行系基金公司，工銀瑞信在即將邁入第15個發展年度的關鍵時點迎來新一代“掌門人”，并由老帥郭特華擔任董事長，這種新老雙強的組合模式，不僅有利于公司在當前資管行業轉型發展的關鍵時期邁向更高的起點，而且有利于公司實現平穩過渡后迎來更加長遠的發展。

    總經理轉任董事長頻現

    今年以來，公募基金高管變更頻繁。數據顯示，今年前4個月，公募基金高管變更次數達107次，而在2018年同期，公募基金高管變更次數僅為72次。

    值得注意的是，除工銀瑞信基金外，近兩年建信基金、農銀匯理基金、交銀施羅德基金等多家銀行系公募高管密集“換帥”，這其中總經理升任董事長的并不鮮見。例如，建信基金原董事長許會斌在去年4月離職后，孫志晨由原來的總裁升任董事長；農銀匯理基金董事長于進2018年12月離任后，總經理許金超經過短暫代任董事長之后，于今年3月任職農銀匯理基金董事長，原副總經理施衛于5月7日正式接任總經理；交銀施羅德基金原總經理阮紅今年2月離任總經理，只擔任公司董事長，原副總經理謝衛擔任新任總經理。

    業內人士分析，由總經理轉任董事長是較好的安排。以工銀瑞信基金為例，作為從業時間最長的基金公司女性總經理，郭特華從工銀瑞信初創開始一直擔任公司總經理，此次老帥轉任董事長，足以印證工銀瑞信基金股東和董事會對其近14年來帶領公司取得的成績的充分肯定。郭特華轉任董事長，有助于工銀瑞信基金進一步優化公司治理，持續提升公司綜合管理能力，穩步實現長遠發展。此前，嘉實基金總經理趙學軍、建信基金總裁孫志晨陸續轉任董事長，公司不僅實現了平穩過渡，其發展態勢亦良好。