本報見習(xí)記者 李萬晨曦

    “面對2018年的經(jīng)濟下行壓力，天風(fēng)證券迎難而上，可以說已經(jīng)挺過了最困難的時期，未來格局很清晰，天風(fēng)也在做調(diào)整，我們有信心。”天風(fēng)證券董事長余磊在5月6日公司2018年年度股東大會上說。這也是天風(fēng)證券登陸A股市場后的第一次年度股東大會。

    余磊表示，未來天風(fēng)證券將堅持綜合金融發(fā)展方向，推進提升業(yè)務(wù)大協(xié)同、大融合，以科創(chuàng)板為契機倒逼大投行條線加快資源整合，從以產(chǎn)品為中心轉(zhuǎn)向以客戶為中心的綜合金融服務(wù)轉(zhuǎn)型，依托行業(yè)頂尖研究所著力打造金融生態(tài)圈。

    2018年10月，天風(fēng)證券在上交所主板上市，成為全國第33家上市券商。截至2018年12月31日，公司經(jīng)審計合并口徑總資產(chǎn)535.66億元，凈資產(chǎn)184.90億元；2018年實現(xiàn)營業(yè)收入32.77億元，歸母凈利潤3.03億元。上市不到一年時間，天風(fēng)證券市值位于湖北上市公司總市值排名第四位，2018年末天風(fēng)證券總市值達到了526.81億元。    

    “研究能力一直是天風(fēng)證券的核心競爭力，我們前期引進了一批優(yōu)秀的研究人員，奠定了公司在券商行業(yè)的研究實力。”余磊說。事實上，對于券商研究機構(gòu)來說，一方面研究水平將直接影響分倉收入。另一方面，如何在激烈的市場競爭中鞏固地位，是各大券商研究機構(gòu)面臨的難題。研究機構(gòu)最重要的是“人才”，重視人才梯隊建設(shè)至關(guān)重要。除了吸引優(yōu)秀的分析師，更重要的是從內(nèi)部不斷培養(yǎng)優(yōu)秀的研究人才。

    天風(fēng)證券披露招股書時就表示，擬利用部分募集資金，加強人才引進，擴充研發(fā)隊伍，完善人員配置，打造專業(yè)化的研究團隊。同時，建設(shè)功能全面、運行穩(wěn)定的研究信息管理系統(tǒng)，以滿足賣方研究對研究服務(wù)的合規(guī)管理和及時性等方面要求。再者，加大運營投入，提高證券研究服務(wù)的深度、廣度，增強公司證券研究的競爭力。

    2018年上半年，由于研究所的出色表現(xiàn)，天風(fēng)證券在許多大型券商中脫穎而出，在傭金分倉收入排名第五。天風(fēng)證券副總裁趙曉光近期在接受媒體采訪時表示，未來天風(fēng)證券研究所將致力于尋找具有豐富行業(yè)經(jīng)驗和潛力的新人分析師，并花大力氣對他們進行培養(yǎng)。通過研究所現(xiàn)有的頂尖分析師發(fā)揮傳幫帶作用，促進一批年輕分析師快速成長，深入產(chǎn)業(yè)鏈條開展研究。

    目前，天風(fēng)研究所入職研究員近200名，實現(xiàn)27個行業(yè)、33個領(lǐng)域全覆蓋，每個領(lǐng)域都擁有行業(yè)一流分析師，在行業(yè)具有較大的影響力。即使面對去年極端市場行情，分倉收入仍然逆勢而上。

    “研究所也是投行業(yè)務(wù)的強大后盾，科創(chuàng)板注冊制改革考驗承銷商的定價能力，本質(zhì)上是對券商研究能力、價值發(fā)現(xiàn)能力提出了更高的要求。”余磊表示。天風(fēng)證券將以研究為軸，加強大投行服務(wù)能力為客戶高效地“一站式”配置資源。與此同時，公司研究所積極布局未來，向產(chǎn)業(yè)研究方向拓展。

    2018年12月天風(fēng)證券牽頭發(fā)起科創(chuàng)聯(lián)盟，聯(lián)合頂級科研機構(gòu)和眾多產(chǎn)業(yè)資本創(chuàng)設(shè)市場化產(chǎn)—學(xué)—研新模式，以全新的投資模式支持中國“硬科技”，也將在未來為公司源源不斷地培育、發(fā)掘一批高成長性戰(zhàn)略新興客戶。

    《證券日報》記者在股東大會現(xiàn)場看到，一名中小股東一連提出了五個問題，其中比較關(guān)注的問題是關(guān)于科創(chuàng)板企業(yè)的儲備問題，余磊回答提問時表示，科創(chuàng)板未來的打法主要從三個方面，湖北省經(jīng)濟最有活力的地方是光谷，第一是牢牢抓光谷和東湖開發(fā)區(qū)生物醫(yī)藥城的優(yōu)勢，以點帶面，加強光谷地區(qū)相關(guān)企業(yè)的服務(wù)；二是和大型的科研機構(gòu)、當(dāng)?shù)卣纬蓱?zhàn)略合作，在面上對未來潛在科創(chuàng)企業(yè)形成覆蓋，早期就形成服務(wù)，去年年底工作就啟動，和生物產(chǎn)業(yè)城和東湖開發(fā)區(qū)已經(jīng)形成了良好的互動，尋找科創(chuàng)板的企業(yè)；三是以研究為驅(qū)動，為上市公司本身孵化的科創(chuàng)型企業(yè)提供早期服務(wù)。

    正是依托核心的研究優(yōu)勢，2018年天風(fēng)證券在投行及金融業(yè)務(wù)的推進方面初現(xiàn)成效，2018年公司成為春秋航空、星源材質(zhì)、比亞迪等優(yōu)質(zhì)企業(yè)信賴的綜合金融服務(wù)提供商。從行業(yè)排名看，投資銀行凈收入排名位列市場第18位，債券承銷數(shù)量、規(guī)模大幅提升，市場排名均上升3位，進入行業(yè)前20名。2018年天風(fēng)證券債券主承銷家數(shù)75家，總規(guī)模523.23億元；財務(wù)顧問業(yè)務(wù)凈收入位列市場第9位；并購融資方面，在中國證券業(yè)協(xié)會發(fā)布的“2018年證券公司并購重組財顧評價”中，公司連續(xù)第三年獲得A類評級。資產(chǎn)證券化業(yè)務(wù)延續(xù)快速增長勢頭，排名行業(yè)前列，獲得2018年度上交所、深交所資產(chǎn)證券化優(yōu)秀管理人獎項。

    “市場的暖風(fēng)來自增量改革的大幕正在開啟，以科創(chuàng)板注冊制改革為起點，資本市場的邏輯正在發(fā)生一次系統(tǒng)性變革。作為市場中最重要的參與主體，券商被推到了變革的風(fēng)口。抓住風(fēng)口、擁抱變革是天風(fēng)證券在這次行業(yè)轉(zhuǎn)型升級分水嶺即將到來之時的堅定選擇。”余磊表示。

    在這樣的市場背景下，各家券商都在積極備戰(zhàn)，誰掉隊就意味著誰在競爭中失去了主動權(quán)，因此尋求各種途徑積極補充資本金，就顯得尤為重要。

    4月15日，天風(fēng)證券發(fā)布配股公告，擬募集資金不超過80億元，全部用于增加資本金，擴展業(yè)務(wù)規(guī)模。根據(jù)配股公告，此次天風(fēng)證券擬按每10股配售不超過3股的比例向全體股東配售股份，可配股數(shù)量不超15.54億股，擬募集資金總額不超過80億元。截至2018年底，天風(fēng)證券總股本為51.8億股，凈資本為106.04億元。

    天風(fēng)證券表示，此次配股完成后，公司股本數(shù)量和資產(chǎn)規(guī)模將會有較大幅度的增加，將有助于公司擴展相關(guān)業(yè)務(wù)，擴大業(yè)務(wù)規(guī)模，優(yōu)化業(yè)務(wù)結(jié)構(gòu)，提升市場競爭力和抗風(fēng)險能力，促進本公司戰(zhàn)略發(fā)展目標(biāo)及股東利益最大化的實現(xiàn)。

    “經(jīng)過了審慎的研究，我們認(rèn)為在此時點上配股是最適合公司情況的，配股價格實際上在監(jiān)管部門批復(fù)以后，再與中介機構(gòu)結(jié)合市場情況確定。”公司董事會秘書諸培寧表示。

（編輯 才山丹 策劃 李萬晨曦）